1 organisatie aansturen
Leerdoel
Verbeteren van het aansturen van een organisatie (onderdeel) op basis van een visie en te realiseren doelen.
Andere benamingen:
- Bestuursvaardigheid,
- Organisatiegericht aansturen,
- Organisatie sensitiviteit,
- Synergie creëren
Voor welke functies:
Algemeen directeur, Bestuurssecretaris, CEO,
2 Accurater werken
Leerdoel
Verbeteren van het altijd aan de regels houden en nauwkeurig & zorgvuldig werken.
Andere benamingen:
- Detailgericht,
- Nauwkeurig,
- Omgang met details
Voor welke rollen
Laborant, Juridisch medewerker, Kwaliteitscontroleur
3 Beter Adviseren
Leerdoel
Het verbeteren van het helpen van anderen door middel van het geven van advies.
Andere benamingen:
- Coaching,
- Demonstreren,
- Didactische vaardigheden,
- Feedback geven,
Voor welke rollen
Coach, Leraar, Trainer, Huiswerkbegeleider
4 Verbeteren Analytisch vermogen
Leerdoel
Verbeteren van het ontleden van informatie en het leggen van verbanden.
Andere benamingen:
- Analytische vaardigheden,
- Causaliteitsanalyses,
- Conceptueel denken,
- Interpretatie,
Voor welke rollen
Data-analist, Stedenbouwkundige, SEO-Specialist
